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為讓中、高層領(lǐng)導干部更好地拓展思維、激發(fā)動(dòng)能，團結和帶領(lǐng)廣大員工直面市場(chǎng)、突出重圍，9月21日，控股子公司江蘇沙鋼集團淮鋼特鋼股份有限公司在研發(fā)辦公中心報告廳舉辦以“激活企業(yè)發(fā)展‘心’動(dòng)力，找尋逆勢增長(cháng)新路徑”為主題的中高層干部培訓。培訓由領(lǐng)跑者企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司董事長(cháng)唐峰老師主講，公司領(lǐng)導和班長(cháng)級及以上中層干部共200余人參加培訓。
培訓開(kāi)始前，公司組織人事處處長(cháng)李洪山作開(kāi)班致辭。李洪山指出了開(kāi)展本次培訓的目的和意義，希望大家珍惜培訓機會(huì )，認真學(xué)習、積極思考，學(xué)以致用、學(xué)有所獲，并簡(jiǎn)要介紹了“領(lǐng)跑者”團隊和唐峰老師。
為了調動(dòng)學(xué)員培訓的積極性和參與度，本次培訓采用分組討論的形式，挑選了64名同志按照部門(mén)性質(zhì)組成了“經(jīng)貿組”“鐵前組”“生產(chǎn)技術(shù)組”“設備技改組”“行政組”“煉鋼組”“軋鋼組”“生產(chǎn)服務(wù)組”等8個(gè)小組進(jìn)行PK。
唐峰老師的授課洋溢著(zhù)滿(mǎn)滿(mǎn)激情，將國學(xué)精髓古為今用，濃厚的家國情懷和傳統文化氣息，觸動(dòng)人的內心，激發(fā)人的斗志，讓大家對“真贏(yíng)”“真我”“立志”有了更深層次的理解，助力學(xué)員在今后的工作中，追求卓越，實(shí)現自我價(jià)值。
培訓氣氛熱烈，大家積極思考，踴躍參與互動(dòng)。培訓間隙，大家紛紛分享培訓收獲，夢(mèng)想卡和“一封家書(shū)”的互動(dòng)讓大家以久違的書(shū)信方式對夢(mèng)想和未來(lái)規劃進(jìn)行了梳理和表達。
培訓時(shí)，制定了各個(gè)小組之間的PK規則，積極踴躍回答老師問(wèn)題并完成課后作業(yè)的，給予小組一定加分。最終，“煉鋼組”憑借最高分獲評“優(yōu)秀小組”，其他各小組優(yōu)秀學(xué)員也一一產(chǎn)生。公司總經(jīng)理錢(qián)洪建和唐峰老師為優(yōu)秀小組和個(gè)人頒獎。未選入小組的學(xué)員也獲得了紀念品。
錢(qián)洪建在總結講話(huà)中指出，雖然鋼鐵行業(yè)形勢依然復雜嚴峻，但相信在公司全體干群的共同努力下，淮鋼一定能夠突破困境、再創(chuàng )輝煌。本次培訓具有很強的指導意義，希望大家將所學(xué)、所思、所感運用于實(shí)踐和工作當中，認真踐行“一封家書(shū)”中制定的百日目標，同時(shí)各單位要明確近期的目標，并圍繞目標而努力奮斗。
此次培訓為公司的中高層干部提供了一個(gè)學(xué)習交流的平臺，進(jìn)一步激發(fā)了大家的工作熱情和創(chuàng )新精神，為企業(yè)的持續發(fā)展注入了新的動(dòng)力。
